Wer wir sind
Wir begleiten Menschen in unterschiedlichsten medizinischen Lebenssituationen und verhelfen ihnen mit der bestmöglichen Gesundheitsversorgung zu mehr Lebensqualität und einem positivem Therapieverlauf. Verlässlich, individuell und vernetzt: Als ganzheitlicher Gesundheitsversorger verbinden wir pharmazeutische Produktion, spezialisierte Therapiedienstleistungen und eine persönliche Patientenbetreuung.
Mit unserer Arbeit unterstützen wir Patienten, aber auch Pflegeheime, Pflegedienste, Kliniken sowie Haus- und Fachärzte in der Behandlung und Pflege sowie bei der Hilfsmittelversorgung, damit ihnen mehr Zeit für ihre Bewohner und Patienten bleibt. Unser Qualitätsversprechen wurzelt in pharmazeutischer, therapeutischer und medizinischer Kompetenz – und in dem Anspruch, Exzellenz an jedem Punkt der Versorgungskette zu leben.
Mehr Informationen zu unserer Arbeit unter Versorgungsbereiche.
Unsere Unternehmen: ein starkes Netzwerk
Unter der Marke Amacuro arbeitet ein Verbund spezialisierter Unternehmen im Homecare- und Pharmaziebereich. Rund 300 Mitarbeitende in ganz Deutschland setzen sich täglich dafür ein, Menschen bestmöglich therapeutisch zu versorgen.
Amacuro Blister
In unserer pharmazeutischen Produktionseinheit Amacuro Blister verblistern wir Medikamente nach GMP-Standards. Mit dieser individuellen Arzneimittelversorgung schaffen wir Sicherheit in der Medikation und freie Ressourcen der Mitarbeitenden für Versorgung und Betreuung.
Amacuro Homecare
Unter Amacuro Homecare bündeln wir unsere Dienstleistungen rund um die medikamentöse und therapeutische Arznei- und Hilfsmittelversorgung: von Wundmanagement über Stoma und ableitende Inkontinenz bis zur enteralen Ernährung.
Amacuro Service
Der Großhandel Amacuro Service bildet das logistische und kaufmännische Rückgrat unseres Netzwerks. Wir sichern die Verfügbarkeit und termingerechte Bereitstellung von Medikamenten, Therapieprodukten und Verbrauchsmaterialien für unsere Partner und Kunden.
In enger Zusammenarbeit mit unseren qualifizierten Lieferapotheken begleiten wir Patient*innen noch umfassender: von der spezialisierten Beratung und Belieferung mit Medikamenten über intravenöse (i.v.) Therapien wie APAT bis hin zu individuellen Ernährungstherapien wie parenteraler Ernährung, die von einem zertifizierten Team aus Ökotrophologinnen begleitet werden. Unser Anspruch reicht dabei von der fachlich fundierten Versorgungsplanung inklusive Entlassmanagement bis zur persönlichen, fortlaufenden Betreuung der Patienten.
Was uns antreibt
Wir denken und handeln ganzheitlich: Wir verbinden Fachkompetenz mit persönlichem Engagement, klinisches Know-how mit menschlicher Nähe und bewährte Qualitätsstandards mit dem Mut zur Weiterentwicklung. Gemeinsam mit unseren qualifizierten Lieferapotheken schaffen wir Versorgungskonzepte, die einen echten Unterschied machen.
Leidenschaft und Engagement, Selbstverantwortung, Wertschätzung, Kundenorientierung, Mut und Vertrauen – gegenüber unseren Patienten, unseren Partnern und innerhalb unseres eigenen Teams: Unsere Kernwerte geben uns täglich Orientierung.
Amacuro – für die beste Gesundheit
Arbeiten bei Amacuro
Du möchtest Teil von Amacuro werden?
Wir sind ein Team von aktuell über 300 Mitarbeitenden in ganz Deutschland und wir wachsen. Daher sind wir stetig auf der Suche nach Fachkräften in nahezu allen Unternehmensbereichen. Über den Link gelangst du zu unseren aktuellen Stellenangeboten.
Deine Ansprechpartnerin zum Thema Bewerbung
Jessica Hardt
Teamleitung HR
[email protected]
Unsere Benefits
Unser Bewerbungsprozess
Schritt 1: Du schickst uns deine Bewerbung
Sende deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Zertifikate und Abschlüsse) an [email protected]. Unser Team prüft diese und meldet sich schnellstmöglich per E-Mail zurück.
Schritt 2: Wir lernen uns kennen
Wenn uns deine Bewerbung neugierig gemacht hat, laden wir dich zu einem ersten Kennenlernen (je nach Position digital oder vor Ort) ein. An diesem ca. 30-minütigen Gespräch nimmt in der Regel eine Person aus unserem HR-Team sowie eine Person aus dem Fachbereich teil.
Schritt 3: Du lernst deine Teamleitung kennen
Besteht von beiden Seiten nach dem ersten Kennenlernen weiterhin Interesse, folgt ein zweites Gespräch – dieses Mal mit der Teamleitung aus dem Fachbereich. Plane dafür 45 bis 60 Minuten ein.
Schritt 4: Wir machen dir
ein Angebot
Verliefen alle vorigen Gespräche positiv, freuen wir uns, dir ein Angebot in Form eines unbefristeten Arbeitsvertrages zu unterbreiten.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen!